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路桥风采

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加强技术培训 增强公司发展软实力

  

随着气温逐步回暖,各项目建设逐步进入开工、复工期。公司高度重视,认真落实项目建设开、复工前的“充电准备”工作,并按照“谁主管、谁负责”的工作格局,积极加强组织领导,全面提升专业人员、技术人员队伍的整体业务素质,为促进公司整体发展奠定坚实基础。

219日,由公司财务科牵头,邀请县地税局注册会计师及税务师对公司财务负责人、项目部会计等40余人进行了“2014年度企业所得税相关税收政策”的集中授课培训。不但更新和丰富了财务人员的税收知识,而且还进一步增强了企业诚信纳税意识,规范了税收执法行为,为企业所得税汇算清缴工作的顺利开展奠定了基础。

314日,由公司安全部负责组织的“2014年度安全生产教育培训”也按计划如期举行。此次培训由天津市公路处张生教授采用言传身教的方式,对学习安全知识的目的进行了深刻剖析,对怎样识别工作环境中的不安全点进行了详细讲解,并对严格遵守安全生产操作规程进行了特别强调与现场演示。进一步提高了公司安全生产管理人员和施工人员安全意识和处理突发事情的应变能力,为施工生产拧紧了“安全阀”。
430日,市政公路协会、质量监督委员会、市政五公司的相关专家对公司各个岗位的技术及管理人员集中进行了质量管理强化培训。进一步丰富了技术人员专业知识的积累,提升了管理人员工程质量标准化管理水平,推动了公司优质工程创建工作不断深入。
公司把培训工作集中在工程开、复工前进行,有效避开项目开工后的施工黄金时期,使大家能够更好地集中精力学习,真正做到学有所获,提高能力,促进工作。